ACEJOBS, DIE SIE
WEITER BRINGEN
Wir verändern

ACERecruitung, das Erfolg verspricht!

Wir sind Experten für Spezialisten. Als Premiumanbieter finden wir Ihre maßgeschneiderten Personal- und Talentlösungen. Sie profitieren von unserem Talentpool, von unseren umfassenden Branchenkenntnissen und länderübergreifendem Fachwissen. Bestens vernetzt in Österreich und international, unterstützen wir Sie in der Prozess- und Kostenoptimierung. Seit mehr als 25 Jahren bieten wir in Österreich und Deutschland „alles aus einer Hand“ – wir decken sämtliche Arbeitsbereiche ab. Wer mit seinem Unternehmen langfristige Strategien verfolgt, braucht eine nachhaltige Personalrekrutierung – mit Fingerspitzengefühl. Wir sind in Kontakt mit Ihren zukünftigen Mitarbeitern!

Testen Sie uns!

Der Weg zum zukünftigen Mitarbeiter / Traumkandidaten

ACEJobs Talent

Wir finden den richtigen Mitarbeiter für Sie! Mit unserer Erfahrung und unserem großen Netzwerk bringen wir Sie mit den für Ihre Bedürfnisse richtigen Mitarbeitern zusammen. Dabei verwenden wir unterschiedliche Such- und Auswahlmethoden. Active Sourcing, persönliche Empfehlungen und Mitarbeiterempfehlungen, Headhunting-Projekte, Verwendung von Social Media Kanälen, Potenzialanalysen, Einholung von Referenzen, modernste Technologien und ein aktives Talentmanagement machen uns zu einem Vorreiter im Personal-Recruiting. Wir besitzen einen aktuellen Talentpool und stehen in ständigem Kontakt mit den Kandidaten. Sparen Sie die Kosten der aufwendigen Personalsuche und kontaktieren Sie uns für eine direkte Besetzung.

ACEJobs Temp to Perm

Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, ausgewählte Talente im Rahmen eines Onboarding-Prozesses für Sie zu überlassen. Wir erledigen den zeitintensiven Recruiting-Prozess, das Bewerbermanagement sowie die Vorauswahl und begleiten Sie bis zur Entscheidung über die Anstellung. Der Dienstvertrag wird mit ACEJobs abgeschlossen. Wir sind Ihre Schnittstelle zum zukünftigen Mitarbeiter und ebnen Ihnen den Weg für eine spätere Direktanstellung.

ACEJobs High Potentials / Leadership

Wir finden zielgenau Ihre zukünftigen Mitarbeiter. Manche High Potentials können nicht im Rahmen einer normalen Suche gefunden werden. Die Besetzung braucht eine diskretere und gezieltere Vorgehensweise, da Sie in Ihrem Unternehmen eine wichtige Position mit der Person besetzen wollen. Wir übernehmen ebenso das Recruiting für Hard-to-fill-Jobs. Geben Sie uns den Auftrag dazu, denn wir sind Experten für Spezialisten.

ACEJobs Business Partner

Sie möchten Ihre Personalabteilung erweitern und gezielt auf das Know-how von externen Spezialisten zugreifen? Wir sind Ihr Outsourcing-Partner und beteiligen uns am gesamten Rekrutierungsprozess bzw. an definierten Rekrutierungsschritten. Wir übernehmen das gesamte Bewerbermanagement, die Vorauswahl und vieles mehr – vom Erstgespräch bis zur Anstellung. Dadurch können Sie temporäre Personalbedarfskapazitäten gezielt an uns auslagern und gleichzeitig die Qualität Ihrer Personalarbeit beibehalten bzw. verbessern. Wir sind Ihr Business Partner.

ACEJobs On-Site

Sie brauchen einen Personalexperten vor Ort und möchten hier gezielt auf einen unserer Mitarbeiter als On-Site-Manager zugreifen? Wir stellen Ihnen den Recruiting-Koordinator für Ihren Personalbedarf vor Ort zur Verfügung. Der On-Site-Manager arbeitet bei Bedarf in Ihren Büroräumlichkeiten, dadurch können die Bedürfnisse vor Ort besser erkannt und im Besetzungsprozess gezielter mit einbezogen werden. Wir gewährleisten somit die qualitative Abstimmung bezüglich der zukünftigen Mitarbeiter.

ACEJobs Outplacement

Im Rahmen unseres Outplacement-Angebots bieten wir professionelle Unterstützung für Ihre Mitarbeiter im beruflichen Neuorientierungsprozess. Im Vordergrund steht eine transparente, faire und sozial verträgliche Gestaltung für beide Seiten. Wir gehen individuell und maßgeschneidert vor – mit einem zeitgemäßen Methodenmix aus Einzelcoaching, persönlicher und arbeitspsychologischer Beratung sowie Begleitung. Sie profitieren von unserer langjährigen Erfahrung in der Personalarbeit und unseren fundierten Kenntnissen des Arbeitsmarktes.

ACEJobs Leadership Dialog / Continuity Management

Sie suchen einen Nachfolger für Ihr Unternehmen? Wir begleiten Sie in dieser Phase der Suche der Betriebsnachfolge mit unserer langjährigen Erfahrung und unserem hochwertigen Netzwerk. Diese frühzeitige Weichenstellung ist dabei einer der wichtigsten Aufgaben im Management.

Wir navigieren Sie zuverlässig
zum richtigen Mitarbeiter

Bewerber suchen

3 Gründe, welche für uns sprechen

Integrität

Der ehrliche und faire Umgang mit Ihnen und unserem Umfeld zeichnet uns aus.

Kundenzufriedenheit

Das Erfüllen von Ihren Wünschen und Erwartungen macht uns zufrieden.

Verbesserung und Innovation

Wir verbessern unser Handeln stets hinsichtlich Qualität, Service, Produktivität und Zeitmanagement – und das macht uns stolz.

 

Mag. Christian Leposa

Head of HR & Organisation Management | AMST-Systemtechnik GmbH

Seit über 10 Jahren unkomplizierte, rasche und professionelle Unterstützung bei Searchaufträgen vom Arbeiter bis zum Entwicklungstechniker

 

Dominik Stranzinger

Senior Manager | Stranzinger Gruppe

Dank der starken regionalen und internationalen Vernetzung mit Bewerbern, ist ACE ein kompetenter und flexibler Ansprechpartner in der Personalsuche.

 

Martin Kasbauer

Head of Sales | Smartbow GmbH

Das Team der ACE hat immer wieder das richtige Feeling für den passenden Mitarbeiter bewiesen. Die Zusammenarbeit zwischen Smartbow und ACE ist immer professionell und gründet auf einem tiefgehenden Vertrauensverhältnis. So soll eine effiziente und zielgerichtete Kooperation aussehen.

 

Dipl.-Ing.(FH) Christoph Lang

Leitung Marketing | PALME Duschabtrennungen Gesellschaft m.b.H.

Als einer der führenden Qualitätshersteller für Duschabtrennungen sind wir laufend auf der Suche nach Spezialisten. ACE consulting ist für uns im Recruiting ein wichtiger Partner geworden. Durch die professionelle und verlässliche Zusammenarbeit sprechen wir unsere Zielgruppen optimal an und können offene Stellen perfekt und rasch nachbesetzen.

 

Mag. Ulrike Kitzmüller

Human Resources & Organizational Development | Hexcel Composites GmbH & Co KG

ACE stellt für uns einen wichtigen Partner für die Suche von technisch hochqualifizierten Mitarbeitern dar, der es versteht Persönlichkeiten vorzuschlagen, die zu uns passen.

 

Ing. Andreas Foltyn MBA

Leitung Recruiting und Personalmarketing | FACC Operations GmbH

Seit 2010 stehen wir mit ACE in starker Zusammenarbeit und profitieren durch die professionelle Vermittlung von qualifizierten Mitarbeitern. Die Zusammenarbeit gestaltet sich unkompliziert, zielgerichtet und wir können das Team von ACE sehr weiterempfehlen.

ACEFAQ, die wir gerne beantworten!

  • Ab wann kostet Personalberatung für mich als Unternehmen etwas?

    Die Kosten richten sich nach der Auswahl des Dienstleistungspaketes. Wir bieten auch erfolgsorientierte Pakete an – die Kosten werden hier erst nach erfolgreicher Besetzung mit dem Wunschkandidaten verrechnet.

  • Wie lange dauert das Integrationsleasing?

    Die Dauer können wir individuell mit Ihnen vereinbaren.

  • Können auch Großaufträge abgedeckt werden?

    Ja! Sehen Sie uns als Ihre externe Personalabteilung, mit der Sie partnerschaftlich zusammenarbeiten – und profitieren Sie von unserer Bewerberdatenbank. Bei großen Besetzungen von über 50 Neupositionen im Jahr sparen Sie durch eine erfolgsorientiere, ausgelagerte Personalabteilung Zeit, Ressourcen und Kosten. Ebenso stehen wir für On-Site-Projekte zur Verfügung.

  • Wie werden die Bewerber geprüft?

    Die Bewerber durchlaufen einen mehrstufigen Auswahlprozess, der individuell an die Person sowie an das jeweilige Kundenunternehmen angepasst wird.

  • Kann das komplette Bewerbermanagement des Unternehmens an ACEJobs übergeben werden?

    Ja! Wir übernehmen gerne das komplette Bewerbermanagement: Erstellung des Anforderungsprofils, Textierung der Stellenanzeige, Auswahl der Medien zur Schaltung von Stellenanzeigen, aktives Zugehen auf potenzielle Kandidaten, Abwicklung der Korrespondenz, Organisation der Vorstellungstermine, Absagemanagement und Organisation des Onboarding-Prozesses.

  • Was spricht für eine Geschäftsbeziehung?

    ACEjobs ist seit rund 30 Jahren in diesem Bereich tätig – wir wissen, was wir tun! Zahlreiche erfolgreiche Projekte, zufriedene Kunden und der Wille zur ständigen Verbesserung machen uns zu einem langfristigen und strategischen Partner, auf den Sie sich verlassen können.

  • Wie sieht der Erstkontakt zu ACEjobs aus?

    Sie informieren uns über die zu besetzende Stelle in unserem Kontaktformular und einer unserer erfahrenen Consultants wird mit Ihnen in Verbindung treten und alles Weitere abklären.

  • Hat sich ACEjobs auf bestimmte Bereiche und Bewerber spezialisiert? Welche Netzwerke sind vorhanden?

    Wir arbeiten vor allem im technischen und im kaufmännischen Bereich. Hier besetzen wir sämtliche Positionen vom qualifizierten Facharbeiter bis hin zum Geschäftsführer. Wir verfügen über ein sehr großes Netzwerk.